提携求人
株式会社フレックス求人ID: JB-05826
法人営業
年収
378万円〜
勤務地
群馬県
🏢新卒🕐年間休日120日🏠出社勤務
土日祝休み完全週休2日制年間休日120日以上産休・育休取得実績あり研修制度充実転勤なし
✓未経験から営業職へキャリアチェンジ可能
✓第二新卒歓迎・若手が活躍できる職場
✓完全週休2日制・年間休日120日以上でオンオフのメリハリ◎
✓マネジメント経験を活かせるポジション
仕事内容
人材採用に課題を抱える企業やお店への提案営業です。
弊社と取引のない新規企業に対して電話し、採用課題のヒアリングから、
解決に向けたプラン提案を担当します。
顧客の状況に合わせた提案による新規獲得がミッションです。
※受注後の求人作成や掲載準備、掲載後のサポートは専門スタッフが対応します。
営業活動に専念できる体制です。
【支援する課題の例】
「若手人材が不足している」
「企業の成長に向けた採用戦略をイチから構築したい」
そう思っても採用活動を上手く行えていない企業もいます。
そんな採用にお困りの企業とのお取引を開始し、フレックスが採用をサポートする
入り口を作ることがミッションです。
地元密着の小規模店舗から、全国展開する企業まで、さまざまな業界の採用活動をサポートします。
【入社後のフォロー】
基礎的な研修のほか、定期的に面談を行い売上目標に対しての達成度合いを振り返りを実施。
3ヶ月に1度評価面談を実施しています。頑張りを丁寧に評価する環境です。
＊面談は新人のうちは毎日15分実施しています。
応募資格
【必要な免許・資格】
2027年3月卒業見込みの方 対象：大学/大学院
給与・待遇
給与
378万円〜
詳細
給与形態: 月給
給与: 270,000円〜270,000円
モデル年収:【入社5年目】年収550万円＝月給36万円＋賞与
給与備考：基本給：月給 21万2588円
固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7412円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
賞与備考：6月、12月
業績により決算賞与あり(9月)
昇給備考：給与改定年1回
賞与: 賞与あり（年2回）
昇給: 昇給あり（年1回）
勤務地
所在地
群馬県高崎市島野町1140
高崎(ＪＲ)
勤務時間
9:00～18:00
休憩: 60分
残業: 月平均30時間
休日・休暇
土日祝休み
その他の休日・休暇：年間休日120日以上、完全週休2日制、介護休暇あり、育休あり、土日祝休み
休日休暇制度
【完全週休2日制/土日祝日休み】
*年間休日122日(2025年度)
*有給休暇10日(入社6ヶ月後付与)
平均取得日数:12.72日（2025年度実績）
【長期休暇あり】
GW、夏季、年末年始休暇
【休暇制度】
*慶弔休暇 *産前産後休暇*育児休暇 *看護休暇 *介護休暇
既婚者が多く、20代・30代で結婚・育児を経験する社員多数!
女性社員の産休・育休取得率は100%で、復帰率も全員です。
男性社員の育休取得実績もあります。
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）
福利厚生
固定残業代,残業手当,退職金制度,通勤手当
固定残業代詳細：35時間分の時間外手当として57412円を支給
通勤手当詳細：月上限2万5000円
その他手当・詳細、福利厚生：【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
<社会保険/福利厚生>
交通費支給（規定有）、研修あり、資格取得支援あり、退職金あり
【福利厚生】
*社会保険完備
*団体保険(入院給付金支給あり)
*中小企業退職金(中退共より支給)
*健康診断:年1回/受診料会社負担
*人間ドック(30･35･40歳以降毎年)/受診料会社負担
*結婚祝金、出産祝金
*病気見舞金、災害見舞金
*育児時短勤務制度
*資格取得支援制度あり(上限5万円/回)
*ノートPC、iphone貸与
【表彰制度あり】
仕事の成果を称える社内イベントなど
加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
選考フロー
書類選考: なし
面接回数: 2
アピールポイント
若手からベテランまで、フラットに意見を言い合える風通しの良い職場です。部署間での連携の機会も多く、チームで成果を目指す文化が根づいています。自分のアイデアを積極的に提案でき、チャレンジを応援する雰囲気が魅力です。
提携企業の求人
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