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アド株式会社求人ID: JB-26829

金型設計・部品製造・充填

年収
313万〜411万円
勤務地
愛知県
🏢正社員🕐年間休日121日🏠出社勤務
完全週休2日制年間休日120日以上産休・育休取得実績あり第二新卒歓迎退職金制度
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✓未経験からITエンジニアへキャリアチェンジ可能
✓第二新卒歓迎・若手が活躍できる職場
✓完全週休2日制・年間休日120日以上でオンオフのメリハリ◎
✓産休・育休取得実績あり・長く働ける環境

仕事内容

■デザイン部門が作成したデザインデータをもとに3DCDA(CATIA)を使用して製品設計・モデル化・詳細の機構設計などの業務をお任せします。 ■不良品が出たら、原因の解明を行います。 ■新規開発の品質面でのサポート:試作品のテスト・検査 等 ■企画・デザイン ・企画立案 海外サプライヤーとの協業によるオリジナルアイテムから、ご要望に合わせたアイテムまでバリエーション豊かな提案 ・デザインスケッチ アイデアを視覚化し、発想展開・具体的なイメージを共有 ・簡易モデル作成 デザインスケッチから具現化。サプライチェーンを活かし、樹脂・金属の削り出し~3Dプリンター品等、多彩な工法に対応 ■デザイン・設計 ・デザインスケッチ3D化 高精度デザインサーフェースに対応 ・CADによる製品設計 3D データ、図面作成、製品要求に合った多彩な工法(射出成形、ブロー成形、真空成形、電装品等)の設計に対応 ■生産準備・製造 ・協力工場との生産準備の推進 弊社のリーダーシップによる品質マニュアルを活用した計画的な工程熟成(工程整備 生産能力 良品条件) ・新規立ち上り管理 生産準備段階における客先要求事項(QCD)をふまえた工程管理 ■お客様へ納品 ・品質納期管理 サプライチェーンすべての品質納期管理 ・製品調達デリバリー 危機管理ネットワーク活用による納期厳守

業務内容の変更範囲: 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所・・・全国の当社拠点(当面変更なし)、就業範囲・・・当社業務全般

応募資格

【必要な免許・資格】 第一種運転免許普通自動車 必須 【必要な経験・スキル】 学歴:高卒以上 @ 顧客折衝経験のある方 @

給与・待遇

給与
313万〜411万円
詳細
給与形態: 月給 給与: 223,500円〜293,500円 モデル年収:30~40代:400~700万円 給与備考:基本給¥190,000~¥260,000  諸手当¥33,500~を含む/月 賞与備考:7月・12月 ※過去実績5か月分 昇給備考:4月 賞与: 賞与あり(年2回) 昇給: 昇給あり(年1回)

勤務地

所在地
愛知県大府市北崎町井田129 共和
変更範囲
会社の定める事業所

勤務時間

08:30~17:10 休憩: 50分 残業: 月平均25時間

休日・休暇

土日休み(祝日は除く) 休日備考:土曜、日曜休み (トヨタカレンダーによる) その他の休日・休暇: ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日121日(土日休み) ・GW(各9日前後)、慶弔休暇、残存有給残し1年可で最大40日/年、特別有給休暇 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)

福利厚生

固定残業代,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 固定残業代詳細:26時間分の時間外手当として40000円を支給 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 車通勤の場合、自宅と会社の直線距離を計算し所要距離分をガソリン相場代に応じて月々支給。 電車の場合、合理的な路線の定期券1か月分を月々支給 家族手当詳細:扶養手当:第1扶養17,000円/第2・3扶養3,000円/第4扶養以降1,000円 その他手当・詳細、福利厚生:<定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■評価制度:半期に1回/目標達成の結果と行動で評価 ■厚生年金基金 ■出張手当、役職手当、職能手当、食事手当、別居手当(転勤の場合/役職により異なる) ■財形貯蓄制度 ■私服可 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

選考フロー

書類選考: あり 面接回数: 2

アピールポイント

少人数で部署を越えた連携が多く、営業・海外メーカーと協力しながら一つの製品を作り上げるチームワークを大切にしています。 有給休暇が取得しやすく、休日出勤もなく、土日休み・年間休日121日とワークライフバランスを大切にできる環境です。

企業情報

アド株式会社
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