株式会社タイミー求人ID: CT-00081
中途採用リーダー候補
年収
600万〜1000万円
勤務地
東京都
🏢正社員🏠原則週3日出社
✓年収800万円以上のハイクラス求人
✓マネジメント経験を活かせるポジション
仕事内容
各募集職種の採用ニーズ把握、採用要件定義、ターゲットの可視化
各チャネル（エージェント・ダイレクトリクルーティング・採用媒体・リファラル）における母集形成の戦略立案〜実行
候補者体験向上の施策（フォロー・クロージング含む）
採用ブランディング・リファラル施策の実行
中途採用戦略の立案・実行（採用計画策定、KPI設定、手法選定、進捗管理）
メンバーマネジメント（OJT・フィードバック・採用プロセス標準化）
ハイクラス人材採用（CxO・役員クラス、制度設計・データ分析・報告）
応募資格
事業会社における、下記いずれかの中途採用担当経験（2年以上）
エンジニア採用
営業職/年間数十名以上の採用
給与・待遇
給与
600万〜1000万円
詳細
年収 600万円 〜 1000万円
※想定年収構成：ベース給与 ＋ 賞与
※対象者のみShort-term Incentiveを追加支給
※年2回の人事考課にて給与改定あり
勤務地
所在地
105-7135 東京都港区東新橋1丁目5−2汐留シティセンター35階
福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費支給 ※上限5万円/月
・実績に応じて昇給有（年2回）
選考フロー
書類選考
↓
一次面接(現場責任者)
↓
最終面接(部門責任者)
※面接は2回を予定（変更となる場合があります）
アピールポイント
採用が事業価値に直結するポジションで、経営・事業に近い経験が積める
採用戦略・仕組みづくりに挑戦でき、再現性のある採用モデル構築が可能
組織拡大・事業成長に伴い、早期リーダー登用のチャンスあり
中途採用チームリーダーからHRBP・人材企画・人材開発など、幅広い人事領域へのキャリアパスが可能