三菱電機株式会社求人ID: CT-04949
【神奈川/WEB面接可】ソリューション開発エンジニア（ファシリティ分野）【横断事業推進プロジェクトグループ】
年収
800万円〜
勤務地
神奈川県
🏢正社員
✓年収800万円以上のハイクラス求人
✓フレックスタイムで自分のペースで働ける
✓賞与あり・安定した収入
✓退職金制度あり・将来の安心
仕事内容
データセンターを主とした事業領域をターゲットに、お客様との共創活動(PoC等)や当社グループ関連部門が保有する技術・情報を収集、連携体制を構築することで新規ソリューションの創出と事業化に向けたプロジェクトの推進を担当いただきます。
業務内容の変更範囲: 会社の定める業務
応募資格
●必須
・海外顧客とのビジネス経験
・システム・ソフトウェア企画・開発経験、プロジェクトマネジメント経験
・チームや組織へのコーチング・ファシリテーション経験
・高いコミュニケーション能力と関係構築力
●歓迎
・ビジネスコンサルティング経験
・大規模もしくはミッションクリティカルでのシステム開発経験
・空調・冷熱システムの製品知識
●求める人物像
・自ら挑戦し、未経験の領域を学ぶことができる方
・目標を設定し、メンバーを率いるリーダーシップを持つ方
・改善意欲が高く、課題を見つけて解決策を提案できる方
・コミュニケーション能力が高く、多様な関係者と協働できる方
給与・待遇
給与
800万円〜
詳細
想定年収：800万円 ～（経験・役割等による）
勤務地
所在地
【雇入れ直後】
〒220-0012
神奈川県 横浜市西区 みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス
【変更の範囲】
会社の定める場所(※)
(※)業務の性質等に応じたリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。
変更範囲
会社の定める場所
福利厚生
【勤務条件】
■雇用形態：正社員
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無）
■賃金形態：月給制
■月給：35万円～
■想定年収：800万円 ～（経験・役割等による）
■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）
■賃金改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■退職金：有
■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、など
【就業時間】
■就業時間：9:00～17:30
■所定労働時間：7時間45分（休憩45分）
■フレックスタイム制：有
【休日】
■年間休日：125日（2025年度実績）
※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日
※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）
【その他】
■福利厚生：寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など
アピールポイント
・2026年に改訂された当社企業理念に示す"飽くなき探求心と驚きの技術で、未来の価値を創造する”を基に、グローバル視点で当社の将来を支えるソリューション創出・事業立ち上げに携わることができます。