三菱電機株式会社求人ID: CT-03951
◆【姫路/WEB面接可】電動パワーステアリング用モータコントロールユニットの設計業務 (量産プロジェクト開発)【姫路事業所】#
年収
500万〜1000万円
勤務地
兵庫県
🏢正社員
✓年収800万円以上のハイクラス求人
✓リモートワーク可能で柔軟な働き方
✓年間休日120日以上でプライベートも充実
✓フレックスタイムで自分のペースで働ける
仕事内容
EPS用モータコントロールユニット（MCU）の機構設計から量産までを担当。モータとそれを制御するコントローラ（ECU）一体で車載要求を満たす製品を具現化し、企画～量産対応を研究所・製造・生産技術・品質部門等と連携して推進します。
＜具体的には＞
ご経験やご志向に応じ、以下の業務をお任せします。
・製品設計
- モータ/機構/構造の設計（CAD構造検討）
・性能改善
- 要素評価、データ分析、設計改善の検討
・コスト設計/改善
- 部品・組立コストの見積もり、原価低減活動（工法改善・材料選定含む）
・生産設計
- 量産性を考慮した生産設計、量産ライン立上げ・生技部門との協働
・社内外調整
- 顧客・サプライヤとの仕様協議、製造・品質・資材・営業など関連部門との折衝
・グローバル展開
- 海外拠点への技術サポート、量産立ち上げ支援
※変更の範囲
会社の定める業務※
※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある
応募資格
●必須要件
・機構/構造/製品設計に関する実務経験（目安：2年以上、業界不問）
・関係部門や社外パートナーと協働して業務を進めた経験
・顧客/サプライヤとの仕様協議の経験
※自動車業界の経験は問いません。第二新卒も歓迎します。
●歓迎要件
以下いずれかの経験をお持ちの方
【設計・技術経験】
・機構設計またはモータ設計における主担当経験
・材料力学や構造設計の基礎を活かした部品設計（例：ハウジング、筐体）、試作・評価の経験
・量産設計経験（生産技術との協働、コスト設計含む）
・高信頼性製品の設計経験
・原価低減活動（部品選定、製造プロセス改善等）の経験
【マネジメント・グローバル経験】
・プロジェクトリーダーまたはチームとりまとめ経験
・海外拠点立ち上げ、海外サプライヤーとの協業経験
【スキル・知識】
・CAE解析（強度、熱、振動など）
・品質・安全規格の知識（（FMEA、DRBFM、ISO 26262 など）
・海外顧客と英語でコミュニケーションがとれ仕様協議がスムーズにできる方
●求める人物像
・未経験領域でも自ら学び、短期間で成果を出す“キャッチアップ力”の高い方
・データ等を用いてロジカルに課題を捉え、最後までやり切る実行力のある方
・多様な専門家とオープンに議論し、新しい価値を共創できる協調性が高い方
給与・待遇
給与
500万〜1000万円
詳細
想定年収：500万円 ～1,000万円（経験・役割等による）
勤務地
所在地
【雇い入れ直後の就業場所】
兵庫県姫路市千代田町840番（JR姫路駅から徒歩15分）
※将来的な全国転勤あり
【変更の範囲】
会社の定める場所
※業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワーク を行う場所（自宅等）を含む。
福利厚生
【勤務条件】
■雇用形態：正社員
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無）
■賃金形態：月給制
■月給：29.9万円～
■想定年収：500万円 ～1,000万円（経験・役割等による）
■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）
■賃金改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■退職金：有
■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、など
【就業時間】
■就業時間：8:30～17:00
■所定労働時間：7時間45分（休憩45分）
■フレックスタイム制：有
■コアタイム：なし
■週1-4日で在宅勤務可
【休日】
■年間休日125日(2023年度／計画休暇含み130日）
※内訳：土曜/日曜/祝日、GW7日、夏季10日、年末年始7日など（会社カレン
ダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日
※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）
【その他】
■福利厚生：寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、
保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン制度など