三菱電機株式会社求人ID: CT-04026
ネットワークセキュリティシステムのプロジェクト推進・とりまとめ【神戸製作所(横浜事業所)】
年収
800万〜1200万円
勤務地
神奈川県
🏢正社員
✓年収800万円以上のハイクラス求人
✓フレックスタイムで自分のペースで働ける
✓賞与あり・安定した収入
✓退職金制度あり・将来の安心
仕事内容
ネットワークセキュリティシステムの一部であるモバイル通信システムにおけるプロジェクト推進をお任せします。開発に際しては、当社の研究部門や営業部門と連携してプロジェクトを進めていただきます。
【変更の範囲】
会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります
≪具体的には≫
主にモバイル通信システムに関わる、以下の一連の業務に対して、とりまとめ役としてプロジェクトを推進していただきます。
（１）要件定義（顧客合意された要求を確定）
（２）基本設計(全体構成・方式の確定)
（３）詳細設計(実装可能なレベルへの具体化)
（４）実装・構築(設計に基づく構築・開発)
（５）テスト検証(安全性・品質の確認)
（６）導入・移行(本番環境への安全な展開、現場でのシステム調整)
（７）運用・保守(安全な継続運用、定期レビュー改善提案)
■参考情報
・プロジェクトの期間：短くて1年程度、長いもので3年程度
・プロジェクト管理の規模：10名～最大25名程度のとりまとめ、数億円規模のプロジェクトを推進いただきます
※各関係会社（間接的な管理）の人数を含む。
応募資格
●必須要件
システム開発における顧客との折衝経験があり、開発をリードしたご経験をお持ちで
さらに、以下のいずれか1つ以上のご経験・知見・スキルをお持ちの方
・システム開発における要件定義等、上流工程からの開発経験
・応用情報技術者試験(AP)と同程度以上のセキュリティまたはネットワークに関する知見
・システム開発を成功に導くヒューマンスキル
●歓迎要件
・PMP、情報処理PM資格等、プロジェクトマネジメントに関する資格を保有していること
・非機能要件（性能、信頼性等、ミッションクリティカルシステムに求められる要件）を実現するための設計（試験設計含む）の経験を有すること
・ミッションクリティカルシステム等、特に信頼性が重要視されるシステムの開発経験、保守運用経験があること。（ご参考）航空/交通/鉄道/電力 等
●求める人物像
システム開発の担当者には若手のメンバー（20代）が多いことから、メンバーを技術的にリードし、プロジェクトを推進できることが求められます。積極的にリーダーシップを発揮し、チーム員を育成したいというご思考をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。
給与・待遇
給与
800万〜1200万円
詳細
想定年収：800万～1200万円（いずれも経験・役割等による）
勤務地
所在地
【雇入れ直後】
神奈川県鎌倉市(最寄り駅：大船駅)
【変更の範囲】
会社の定める場所(※)
(※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワーク を行う場所（自宅等）を含む。
福利厚生
【勤務条件】
■雇用形態：正社員
■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無）
■賃金形態：月給制
■月給：48万円～
■想定年収：800万～1200万円（いずれも経験・役割等による）
■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。）
■賃金改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■退職金：有
■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、など
【就業時間】
■就業時間：9:00～17:30
■所定労働時間：7時間45分（休憩45分）
■フレックスタイム制：有
■コアタイム：無し
【休日】
■年間休日：125日（2024年度）
※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日
※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）
【その他】
■福利厚生：寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所、社員互助
会、保養所、スポーツ施設、住宅融資、社員割引制度など