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三菱電機株式会社求人ID: CT-04894

【2026/10/28(水)18:00開始】防衛プロジェクト部門応募意思不問セミナー【三菱電機株式会社鎌倉製作所】

年収
500万〜1100万円
勤務地
神奈川県
🏢正社員🏠リモートワークを行う場所(自宅等)を含む
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会員登録がまだの方も、そのまま応募できます(約1分)

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✓年収800万円以上のハイクラス求人
✓リモートワーク可能で柔軟な働き方
✓マネジメント経験を活かせるポジション
✓フレックスタイムで自分のペースで働ける

仕事内容

こちらはご応募を検討いただくうえで、まずは弊社の事を知っていただく場としての説明会となります。 ご参加に際して応募意思は不要です。(書類のご提出も任意となります。) 【実施概要】 ●日時:2026年10月28日(水)18:00~ ●会場:WEBで実施(参加確定時にURLをご案内いたします。) ●対象部門:統合情報システム部・管制システム部 ●コンテンツ ・会社説明(事業/業務内容・福利厚生等) ・社員パネルディスカッション(部門管理職登壇予定) ・質疑応答 ・今後の流れご案内 ※コンテンツ内容は一部変更となる可能性がございます。 ※質疑応答の時間には気になる点などをざっくばらんにお聞きいただければと思いますが、事業特性上お答えが出来ない内容がございます。 ※参加予定に係る当社規定や当日参加人数によっては、ご参加をお断りさせていただくことがございますのでご容赦ください。 ■鎌倉製作所について 鎌倉製作所は、1962年の操業以来、防衛システム、宇宙システムのリーディングカンパニーとして、数多くの製品を開発・生産し、国内の安全保障や宇宙開発に大きく貢献してきました。また、これらの製品開発で培った技術を応用し、私たちの生活をより豊かにする社会インフラ製品の整備・構築にも携わっています。 ■統合情報システム部について 安全保障分野における情報システム(業務系システム、車両等搭載型の業務システム)の提案、設計、開発を行っています。 ■管制システム部について 射撃管制システム、電波・光波センサ及びその関連機器、並びにその他電子応用機器のプロジェクト管理、システムの開発設計、経営管理及び維持を担当しています。 ★鎌倉製作所に関して https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/ ★三菱電機 防衛・宇宙システム事業 経験者採用特設サイト https://mitsubishielectric-com-recruiting-site.jp/ ★鎌倉製作所総務部長メッセージ https://mitsubishielectric-com-recruiting-site.jp/entry/message ★鎌倉製作所 経験者採用者座談会 https://mitsubishielectric-com-recruiting-site.jp/entry/crosstalk

業務内容の変更範囲: 会社の定める業務

応募資格

現在の募集職種のなんらかのご経験をお持ちの方

給与・待遇

給与
500万〜1100万円
詳細
想定年収:500万円 ~ 1,100万円(経験・役割等による)

勤務地

所在地
鎌倉製作所(神奈川県鎌倉市上町屋325) 敷地内禁煙 【変更の範囲】 会社の定める場所(※) (※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、 リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。
変更範囲
会社の定める場所

福利厚生

【勤務条件】 ■雇用形態:正社員 ■試用期間:3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無) ■賃金形態:月給制 ■月給:28万円~ ■想定年収:500万円 ~ 1,100万円(経験・役割等による) ■残業手当:有(残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。) ■賃金改定:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■退職金:有 ■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■各種手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、昼食(工場給食)補助など ※給与条件イメージ※ 担当者クラス:想定年収500~800万 月収28万~ 次期リーダークラス:想定年収800~1100万 月収48万~ 高度技術者クラス:想定年収1000万~ 月収56万~ 【就業時間】 ■就業時間:8:45~17:15 ■所定労働時間:7時間45分(休憩45分) ■休憩時間:12:15~13:00(所定)、8:30~8:45/17:15~17:30(残業時) ■フレックスタイム制:適用 ■コアタイム:10:15~14:45 【休日】 ■年間休日:126日(2025年度) ※内訳:土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる) ■年次有給休暇:20日~25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)。 ■その他:特別休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり ■福利厚生:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など
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