株式会社Lime求人ID: CT-00135
研修講師（アイリスト）
年収
360万〜720万円
勤務地
東京都
🏢正社員/業務委託
✓年収600万円以上の高待遇
✓マネジメント経験を活かせるポジション
✓フレックスタイムで自分のペースで働ける
✓ベンチャー企業で成長できる環境
仕事内容
【Limeについて】
---
Limeは、2029年に「10社100億1000店舗」を目指す成長企業です。「事業家集団」を組織テーマに掲げ、美容・不動産・D2C・福祉・コンサルティングなど、複数の領域で事業を展開しています。
若手組織でありながら、2022年以降、約3年で美容サロンを250店舗まで拡大し、売上も年平均200％で成長を続けています。
【このポジションのミッション】
---
これまで培ってきた技術と経験を、次のプロフェッショナルへ。
現場で身につけた技術・接客経験を活かし、アイリストを目指すスタッフの育成を担っていただきます。
「自分の経験を誰かの成長に活かしたい」
そんな想いを、講師という新たなキャリアで実現できます。
---
教育を「仕組み化」し、ブランドを「拡張」する 技術指導をベースに、経営直結の幅広い業務に携わっていただきます。
・技術接客研修
・研修生のマネジメント
・最短デビューを実現する教育システムの構築
・LEDまつ毛エクステなど最新技術の導入
・新メニュー開発・トレンド発信
【キャリアパス 「現場のアイリスト」から「経営幹部」へ】
---
①入社〜3ヶ月：技術講師トレーニー
・既存講師のOJTに同行し、研修プログラム・カウンセリング手法をインプット
・並行して1〜2店舗を担当し、新人スタッフの技術指導デビュー
②4ヶ月目〜1年：技術講師
・複数店舗の新人研修を単独で担当
・研修生の売上70万円/月・次回予約率45%達成を目標に育成
③1年〜2年：教育リーダー
・新人研修の最適化と講師育成（後進の技術講師を育てる立場へ）
・研修カリキュラム自体の設計・改善に携わる
④2年〜：ブランドディレクター／事業責任者
・教育・技術の観点からブランド全体の価値設計、または新規ブランド立ち上げ・海外事業推進へ
【詳しく知りたい方はこちら】
---
研修講師インタビュー動画：https://youtu.be/gFWLfn8KzNg
代表密着動画：https://youtu.be/FUv1RVspDYg?si=HLFHjK5U3UEd0qbm
株式会社Limeについて：https://youtu.be/swubuNR9LgQ
★2026年 ベストベンチャー100に選出★
「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
業務内容の変更範囲: 会社の定める業務
応募資格
・個人売上70万円/月以上を3ヶ月平均で達成できる技術力・接客力
・次回予約率45%以上を安定して獲得できるカウンセリング・提案力
・物販比率10%以上、またはオプション比率5%以上のいずれかを達成できる販売力
・規定タイム内で施術を完了できる技術スピード（タイムブランド基準の遵守）
(アイブロウワックス45分/まつ毛パーマ60分/LEDまつ毛エクステフラットラッシュ140本60分)
・指名顧客30名以上を有し、継続的なリピートに繋げてきた実績
給与・待遇
給与
360万〜720万円
詳細
想定年収3,600,000円～7,200,000円
想定月収300,000円～600,000円
※給与は選考を通じて決定いたします
（1）基本給：226,400円～452,900円（固定残業代を除く額）
（2）固定残業代（45時間分）：73,600円～147,100円
（3）45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給。
給与改定：年2回
残業時間：月平均20時間
■ 昇給実績（2025年度実績）
・年収成長率：平均129％（昨対比）
・年収伸長実績：＋113万円（月給換算 ＋9.4万円）
・最大月給昇給額：＋30万円（年収換算360万円アップ相当）
※成果がダイレクトに給与へ反映される環境が整っています。
勤務地
所在地
東京本社
東京都渋谷区渋谷1丁目2番5号 MFPR渋谷ビル 5階 8階
研修所
東京都渋谷区神宮前6-18-8ニュー関口ビル5F
アクセス
東京本社
東京都渋谷区渋谷1丁目2番5号 MFPR渋谷ビル 5階 8階
研修所
東京都渋谷区神宮前6-18-8ニュー関口ビル5F
変更範囲
会社の定める事業所
勤務時間
■フルフレックス制（コアタイムなし）
シフトを提出していただきますが、勤務時間は原則9:00〜22:00の間で自由に設定可能です。
月間の総労働時間（年間平均173時間）を基準とし、働く時間・休む日を自由に調整できます。
週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。
年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。
福利厚生
【キャリア形成支援】
・昇格・査定制度：個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。
・新規事業提案制度：全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。
・独立支援制度：将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。
【スキルアップ支援】
・ナレッジシェア制度：部署横断の勉強会や食事会を実施。
・経営者講演会：定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。
【ウェルネス・ビューティー】
・健康促進サポート：スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。
・美容・ウェルネス補助：ピラティス、エステ、眉毛サロンなどの費用を月1万円まで補助。
・美容クリニック手当：美容施術費の一部を補助。
・社内研修モデル制度：オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。
【ワークライフバランス】
・産前産後休暇・育児休業：取得実績多数（2024年度3名）。
・住宅補助制度：会社規定に基づき、家賃の一部を補助。
・交通費支給：最大月3万円。
・服装自由：規定に沿って自由な服装で勤務可能。
・快適なオフィス環境
・備品完備：個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。
・ドリンク補助：オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能（2台配置 50円～/1本）