【即日内定/全職種対象】1day選考会（営業・SV・事業開発）

≪1Day選考会の開催スケジュール≫ 現職でお忙しい方も無理なくご参加いただけるよう、1日で面接プロセス（1次面接、最終面接）を完了する選考会を実施いたします。 1次面接、最終面接ともに1時間を予定しています。 【平日夜】 ①18:30〜20:30　②20:00〜22:00 ※その他の時間帯でも柔軟に対応可能です。 【土日】 11:00〜20:00開始の間で調整 （例：11時〜、13時〜、15時〜、17時〜、19時〜） ※所要時間：約2時間 事前書類選考を通過された方から順に、ご希望の時間枠を確保いたします。 代表および役員が直接お会いするため、枠に限りがございます。 お早めのエントリーをお願いいたします。 ■ 企業概要 Limeは「Create Asia’s No.1 Beauty Company」をVisionに掲げ、サロン、FC、M&A、D2Cなど、多角的に事業を展開する企業です。 美容領域に参入して、わずか3年で全国200店舗、売上高20億円、従業員数が350名規模へと急成長を遂げました。 次のステージでは、全国10万人超の顧客データを活用し、ブランド構造の再設計と店舗ネットワークの拡大を進めています。 具体的には、肌状態を可視化するデジタル診断システム、マーケティングオートメーション、CRM基盤の高度化といったDXを推進し、顧客体験の最適化とブランド価値の最大化を実現し、美容大国・日本から、「アジアNo.1の美容企業」を目指しています。 ■ 仕事内容 ご経験や志向性、当日の対話を通じ、あなたにとって最適なポジションを提案・お任せします。 『営業』 FC展開の加速から、自社プロダクトの普及まで、Limeの勢いを市場へ直接届ける役割です。 ・店舗展開の提案、および美容マシン・商材の販売営業 ・資料請求等のお問い合わせに対する、戦略的なクロージング ・運用： FC統括本部の管理、契約書管理、一部マーケティング（媒体運用） 『SV』 加盟店オーナー様や自社店舗の運営をサポートし、売上の最大化を担っていただきます。 ・店舗の売上から現場の課題を推測し、改善策を立案する ・悩みや本音を深く理解し、信頼関係を築いた上で最適な解決策を提案する ・Limeの「勝ちパターン」を現場に定着させ、成果が出るまで伴走する 『事業開発』 「店舗数アジアNo.1」を実現するため、最適な出店戦略の策定から実行までを一貫してリードします。 ・新規出店地の調査、マーケット分析、不動産ネットワークの構築 ・管理会社等との賃貸借契約の交渉、加盟店オーナーへの物件提案 ・出店スケジュールに基づいた不動産関連タスクの完遂、移転・改装対応 ■ このポジションの魅力 ・事業責任者や役員ともダイレクトに議論しながら、意思決定に関与できます。 ・年齢や経験に関わらず、成果を出したメンバーには新規事業の責任者や子会社代表などのポストを積極的に任せるカルチャーです。 ・営業からSV、あるいは事業開発へと、事業フェーズや個人の成長に合わせて領域を広げていくことが可能です。

・社会人経験半年以上 ・物事を継続し、やり遂げた経験がある方 ・週5日フルタイムでの勤務が可能な方

・数字を見るのが好きな方： 数字を見て、なぜこうなったのかを深掘りし、仮説を立てるのが得意な方 ・聞き上手な方： 自分の意見を押し通すより、まずは相手の話を深く理解しようと努められる方 ・誠実なコミュニケーションができる方： 悪い情報でも早く共有し、誠実に対応できる方 ・大きな失敗や挫折を乗り越えた経験がある方： 自分の弱さを認め、謙虚に学び続ける姿勢を大切にできる方 ・相手のために動ける方： 損得勘定ではなく、まずは相手の役に立つことから始められる方

想定年収3,600,000円～5,400,000円 想定月収300,000円～450,000円 ※給与は選考を通じて決定いたします （1）基本給：226,400円～339,900円（固定残業代を除く額） （2）固定残業代（45時間分）：73,600円～110,300円 （3）45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給。 給与改定：年2回 残業時間：月平均20時間

■フルフレックス制（コアタイムなし） 勤務時間は原則、9:00〜22:00の間で自由に設定可能です。 月間の総労働時間（年間平均173時間）を基準とし、働く時間・休む日を自由に調整できます。 週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。 年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。

▮キャリア形成支援 ・昇格・査定制度：個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。 ・新規事業提案制度：全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。 ・独立支援制度：将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。 ▮スキルアップ支援 ・ナレッジシェア制度：部署横断の勉強会や食事会を実施。 ・経営者講演会：定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。 ▮ウェルネス・ビューティー ・健康促進サポート：スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。 ・美容・ウェルネス補助：ピラティス、エステ、眉毛サロンなどの費用を月1万円まで補助。 ・美容クリニック手当：美容施術費の一部を補助。 ・社内研修モデル制度：オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。 ▮ワークライフバランス ・産前産後休暇・育児休業：取得実績多数（2024年度3名）。 ・住宅補助制度：会社規定に基づき、家賃の一部を補助。 ・交通費支給：最大月3万円。 ・服装自由：規定に沿って自由な服装で勤務可能。 ・快適なオフィス環境 ・備品完備：個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。 ・ドリンク補助：オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能（2台配置　50円～/1本）