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株式会社リヴホールディングス求人ID: JB-14009

仲介会社・管理会社向けの営業

🏢正社員🏠出社勤務
販売・店舗・接客不動産残業月20時間以内法人営業カスタマーサポート機械設計・電気設計営業金融・保険年間休日120日以上新規事業開発住宅手当経営幹部・CxOIT・エンジニア
完全週休2日制・年間休日120日以上でオンオフのメリハリ◎
マネジメント経験を活かせるポジション
住宅手当あり・生活をサポート

仕事内容

賃貸周辺サービス事業/将来の子会社役員・社長候補 ― リヴグループ(ホールディングス機能)― ■ ポジション概要 不動産投資・開発を中核に、グループ経営を展開するリヴグループにて、 賃貸仲介会社・賃貸管理会社向けに、 賃貸周辺サービス(引越し、保証、インフラ、生活支援等)の法人提携を推進する責任者候補を募集します。 本ポジションは、単なる法人営業ではなく、 グループ全体の収益機会を拡張する「事業アライアンス・事業開発」ポジションです。 将来的には、 子会社の役員・社長クラスを担う経営人材としての活躍を期待しています。 ■ ミッション 賃貸仲介会社・管理会社との戦略的アライアンス構築 賃貸入居者向け周辺サービスの契約数・収益最大化 各子会社・各セクションを横断した事業推進 グループ全体の収益基盤・事業価値の向上 ■ 業務内容 【法人営業・アライアンス構築(中核業務)】 賃貸仲介会社・賃貸管理会社への法人営業 入居者向け周辺サービス (引越し/家賃保証/クレジット/保険/インフラ/24時間サポート等) の提携拡大・契約獲得 提携スキーム・条件設計、長期的パートナー関係構築 既存提携先の深耕・収益最大化 【事業推進・セクション統括】 各子会社・各サービス部門との連携 各セクションの運営が円滑に進むための調整・改善 業務フロー・オペレーションの最適化 KPI設計・進捗管理 【将来的な経営・マネジメント領域】 担当事業・子会社のPL視点での運営関与 組織づくり・人材マネジメント 新規サービス・新規事業の企画立案 グループ経営への参画 <勤務地補足> 株式会社にじいろホールディングスへの出向勤務となります。

応募資格

【必要な経験・スキル】 <最終学歴>大学院、大学卒以上 @ @ ■必須条件: @ 営業のご経験をお持ちの方 【その他必須条件】

給与・待遇

5500000~8000000 給与形態: 月給 給与: 458,333円〜666,666円 給与備考:<賃金内訳> 月額(基本給):458,333円~666,666円 <月給> 458,333円~666,666円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与: 賞与あり(その他) 昇給: 昇給制度あり

勤務地

東京都 丸の内2-7-2 JPタワー10階 東京

勤務時間

9:00~18:00 休憩: 60分 残業: 月平均18時間

休日・休暇

土日祝休み 就業時間備考:■所定労働時間:8時間0分 休日備考:■完全週休2日制(休日は土日祝日) その他の休日・休暇:■年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年間休日日数120日 ■年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、有給休暇 夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)

福利厚生

住宅手当,残業手当,通勤手当 通勤手当詳細:会社規定に基づき支給 住宅手当詳細:補足事項なし その他手当・詳細、福利厚生:<教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(宅地建物取引士) <その他補足> ■都心にワンルームマンション完備 (20,000円補助あり) ■都心のホテルでパーティー開催(2023年・2022年はリッツカールトンにてそれぞれ開催) ■部活動あり(野球・フットサル・ソフトボールなど) ■定期健診 ■インフルエンザ予防接種等(全額会社負担) ■社内ゴルフコンペ(年2~3回) ※参加は任意 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

選考フロー

書類選考: true 面接回数: 2

企業情報

株式会社リヴホールディングス
事業内容: 1.関連会社の株式を所有することにより、当該会社の事業活動を管理 2.不動産の売買、賃貸及びその仲介 3.損害保険の代理店業務 4.不動産に係る信託受益権の売買の媒介 5.第二種金融商品取引業 6.前各号に附帯する一切の業務

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