その他技術職（電気・電子・機械）

電気設備、空調設備、ボイラー、排水処理等の点検、保守業務を担当して頂きます。 【具体的な業務内容】 ・排水廃液処理設備の管理・点検 ・簡単な整備（設備の本格的な修繕は別部署に依頼します） ・水質チェック ・水質管理設備のフィルター交換作業 ・設備・機器の清掃作業 各設備・ファシリティをまわっての異常の確認や計器のチェック、外注への依頼対応における事務手続き、双方を担当頂きます。 現在は日々のルーティン業務がメインですが、増員することで設備故障の一次対応など、業務の幅も広げていただきたいと考えています。 ※業務に必要な資格は入社後、会社負担により取得していただきます。 ※日によって担当エリア・分野が変わりますので業務の幅も広げていけます。

【必要な免許・資格】 26卒見込み（高専、専門、短大、大学、大学院卒業見込み）

2級ボイラー技士

238万〜310万円 2380000～3100000 給与形態: 月給 給与: 170,000円〜170,000円 モデル年収:20代 （正社員2年目）   ▷年収460万円/月収29万円＋賞与  30代 （正社員6年目）   ▷年収600万円/月収36万円＋賞与 給与備考:残業15ｈ＆深夜時間55ｈの場合は312万～408万想定年収の幅になります。 給与備考：経験・年齢によって変動します 賞与備考：6月/12月 昇給備考：7月 賞与: 賞与あり（年2回） 昇給: 昇給あり（年1回）

3交代シフト制　8:00～16:45（50分休憩）/15:55～23:30（45分休憩）/23:20～8:15（60分休憩） 休憩: 50分 残業: 月平均20時間

シフト制 就業時間備考：３交代シフト制 休日備考：４勤２休 その他の休日・休暇：年間休日125日・月平均10日以上の休み※事前に申請すれば連休も取得可能 入社時(入社時期により異なりますが)最大16日付与 出産・育児休業,特別休暇（冠婚葬祭）

夜間手当,家族手当,残業手当,通勤手当 通勤手当詳細：通勤距離に応じて支給＜上限￥20,900＞ 家族手当詳細：扶養手当（22歳までの子1人につき￥10,000） その他手当・詳細、福利厚生： 看護・介護休暇あり/財形貯蓄制度/社員食堂完備（￥190～￥500のメニューを豊富に品揃え）/資格取得支援・手当てあり（新規取得資格に応じて支給：上限￥50,000） 契約社員から正社員の登用率90％！ ※正社員登用になった場合は、持株制度、退職金制度あり 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

書類選考: なし 面接回数: 1