製造スタッフ（電気・電子・機械）

■職務内容：当社にて、バイオマス発電プラントの運転業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・中央操作室でのプラント監視(ボイラー管理・電機保守等) ・プラント各種点検、重機(ローダー)を使用しての燃料供給作業 ・燃料乾燥設備のメンテンナンス及び保守 現在はまだ稼働10年未満の立ち上げ期ですが、安定創業期への事業フェーズ転換を図るべく増員採用となります。日勤2夜勤2明け1休み1を繰り返す勤務となります。 ■組織構成： 配属部署には15名(平均年齢35歳)が在籍しています。当社には中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。過去には全くの未経験者も入社しておりますので、経験が無い方でも問題ありません◎ ご本人のやる気次第では将来的にチームリーダーや所長を目指すことも可能です。 ■ポジションの魅力： ・秋田県内の未利用材を主燃料として再生可能エネルギーであるバイオマス発電を行い日常生活に不可欠な電力を供給するやりがいのある仕事です。 ・発電事業であり、会社の経営は安定しています。個人のノルマはありません。 ・勤務地は本社となりますので、秋田県外への外出や出張はほとんど発生いたしません。 ・事前の申請により個人の都合に合わせた有給休暇の取得が可能です。

【必要な免許・資格】

・重機、大型車両運転経験者 ・発電所での実務経験のある方 ・ボイラー・プラント等に関する技術的な資格をお持ちの方 ・大型自動車第一種免許、大型特殊自動車第一種免許、ボイラー技士特級、ボイラー技士1級、ボイラー技士2級

3000000～4000000 給与形態: 月給 給与: 180,000円〜180,000円 賞与備考：4・6・12月 昇給備考：6月ごろ 賞与: 賞与あり（年3回） 昇給: 昇給制度あり

8:00～20:00（交替制） 休憩: 120分 残業: 月平均10時間

シフト制 就業時間備考：1年単位の変形労働時間制 日勤2日、夜勤2日、休み2日 実働10時間 休日備考：年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数171日 出産・育児休業,特別休暇（冠婚葬祭）

夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 固定残業代詳細：時間分の時間外手当として円を支給 通勤手当詳細：支給（上限31,600円） 家族手当詳細： 住宅手当詳細： 社宅・社員寮詳細： 休日手当：有 その他手当・詳細、福利厚生：＜定年＞ 60歳 再雇用制度：65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTになります。 ■資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ ■資格手当あり 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

書類選考: あり 面接回数: 1