施工管理・設備保守管理・環境保全

新築工事・改修工事・解体工事があり、その中でも公共と民間の建物があります。 施工記録を残すための写真撮影、書類作成、工事発注者や下請業者との打ち合わせ、材料発注、作業指示が主な業務内容です。 ■ 職務概要 施工管理の仕事は、建設工事の現場を総括する仕事です。「工程管理」「品質管理」「出来形管理」「安全管理」「原価管理」の5つの管理を行い、現場内すべてを取り仕切る役割があります。 ■「工程管理」とは 決められた工期内に完成させるために必要な人員の配置や各作業のスケジュール調整・進捗管理、材料の手配などを行うことです。 ■「品質管理」とは 材料の品質や強度、施工の精度を確認し、設計図や仕様書が求める性能を満たしているかを確認・管理することです。 ■「出来形管理」とは 設計図や仕様書が求める規格や規模を満たしているか、指定された材料や数量が使用されているかを確認・管理することです。 ■「安全管理」とは 工事の事故や作業者の怪我がないよう安全指針を策定したり、安全施設の配置計画や作業者の安全教育を行うことです。 ■「原価管理」とは 工事が決められた予算内で完成するよう施工業者や材料卸業者との金額交渉をしたり、仮設備計画を行うことです。

【必要な免許・資格】 普通自動車免許 【必要な経験・スキル】 2026年3月卒業見込の方（高校以上）

270万〜350万円 2700000～3500000 給与形態: 月給 給与: 210,000円〜280,000円 モデル年収:6年目：350万円 給与備考：※通信手当：4,000円　※資格手当：5,000円～20,000円 賞与備考：6月、12月 1回当たり150,000円～800,000円※過去実績 昇給備考：7月 賞与: 賞与あり（年2回） 昇給: 昇給あり（年1回）

8:00～17:00 休憩: 120分 残業: 月平均8時間

その他固定休 就業時間備考：1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間30分 対象期間の総所定労働時間：165時間00分 休日備考：日・祝日、第2・第4土曜日定休 その他の休日・休暇：休日出勤の場合は振替休日あり 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）

夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 通勤手当詳細：実費支給（上限月1.5万円）　※距離に応じて規定により支給します その他手当・詳細、福利厚生：定年：65歳/施工管理など資格取得支援制度あり　・受験費用、講座受講費用等全額援助　※１年以上の勤務実績必要/企業年金/退職金共済加入/技術手当：1資格5,000円～10,000円、育児・介護離職者復職支援制度あり、ハイパーメディカル（AIG損保）加入※病気入院時に実費（100万円上限）を補償、またがんで通院される場合は実費（300万円上限）を補償しています。 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

書類選考: あり 面接回数: 1