物流管理・在庫管理

◇物流センターの管理業務 ・入出庫作業における業務管理、品質管理をしながら、日々の物流センターの運営を管理 ・物量や時間が日々異なる中で、業務量を把握して適正なシフト組をします。当日での商品の動きに変動があれば、指示出しなど、効率よく作業を進めていく、いわば司令塔の役割を担っていただきます。 ・物流センター内の5Sや設備管理、労務管理なども定期的に確認し、その中で課題の抽出し解決しながら、よりよい状態を継続して運営します。 ◇各作業現場の確認やスタッフとの定期的な面談 ・実績数値の管理だけではなく、配車センター・物流センターの各作業現場の確認やスタッフとの定期的な面談するなど、積極的に自ら課題発掘に取り組んでいってください。 ※物流業界が未経験の方：まずは物流の基本的な知識を身に付けていくことから始め、既存のお客様へのサービス内容や提案内容を把握していくことで理解を深めていきます。 【HPにて】 全国倉庫ネットワーク、様々なノウハウ、最新の情報システムを駆使し、 お客様に最適な保管・物流センター運営サービスをご提供します。 関西・中部・関東エリアに展開する自社物流センター、全国展開するパートナー企業の物流センターで様々な保管・荷役・流通加工業務に対応。レイアウト及びロケーション検討、マテハン機器選定、WMSを始めとするIT活用、各種流通加工、等、物流センター運営に関わる様々なニーズにお応えします。スペースの拡張など運営後の様々な変化にも柔軟に対応します。

【必要な免許・資格】 ＜必要資格＞ @ 必要条件：普通自動車免許第一種 【必要な経験・スキル】 ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 @ ■必須条件： @ @ ・マネジメント経験がおありになる方（目安3年） @ 【その他必須条件】 外国人採用可否：不可

＼以下に当てはまるアナタ！是非、同社に挑戦してみてください！／ ・既存の枠にとらわれず、社内改革・システム更新などにとりくみたい ・現場の関係者のリーダーとして、能動的にコミュニケーションを取っていきたい ・最高に成長できる環境で、本気で自分の力を試してみたい方 ・物流業界、倉庫業界等での就業経験がおありになる方

500万〜1000万円 5000000～10000000 給与形態: 月給 給与: 266,000円〜532,000円 モデル年収:社会人経験年数16年：550万円→入社6年後：660万円 給与備考:※想定年収には、賞与と想定残業30時間分の手当を含んでおります。 給与備考：＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,000円～532,000円 ＜月給＞ 266,000円～532,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賞与備考：毎年6月・12月／各2ヶ月、計4ヶ月分 昇給備考：毎年6月 賞与: 賞与あり（年2回） 昇給: 昇給あり（年1回）

8:00～17:00 休憩: 60分 残業: 月平均30時間

土日祝休み 就業時間備考：◆所定労働時間：8時間0分 ＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間：約30時間（部署により繁忙は異なる） ■毎週１回ＮＯ残業ＤＡＹあり（運用実態あり） 休日備考：◆年間休日日数125日 その他の休日・休暇：◆完全週休2日制（休日は土日祝日） ◆年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）

夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 通勤手当詳細：会社規定に基づき支給 その他手当・詳細、福利厚生：◆退職金制度：勤続年数4年以上 ◆定年　60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内研修制度 ■資格取得支援 ＜その他補足＞ ■リモートワーク可（条件あり） ■教育給付金制度：年間上限10万円 ■残業手当有：残業時間に応じて別途支給 ■食事会支援制度 ■健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検査(40歳以上)費用会社負担 ■慶弔金 ■永年勤続表彰 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

書類選考: あり 面接回数: 2