施工管理・設備保守管理・環境保全

■業務概要： ・神奈川県内（主に横浜市）の個人邸、集合住宅、公共施設などの植栽管理担当者（監督業務）として、さまざまなみどりに関わるマネジメントを担っていただきます。 ※植栽やデザイン等の現場作業については協力会社が行いますので、それに対して指示をしていただきます。 ・顧客に対して植栽管理スケジュールや植栽改修などの提案を行っていただきます。 ※基本的に社用車を利用して移動する。 ■入社後の流れ： 入社後半年程度は、すでに現場管理を行っている社員に同行していただき、一連の業務の流れを習得していただきます。その後、現場担当者として、上司や先輩社員の指示や支援にもとづき現場管理を担います。 ■キャリアパス： ゆくゆくはマネジメント、もしくは専門職でのキャリアトラックに分かれて経験を積み、管理職をめざしていただきます。自身で手がけた仕事が完成しときの楽しさや感動を得ることができるだけでなく、自分の仕事の価値を利用者の皆さんにも感じていただける仕事です。

【必要な免許・資格】 高等学校卒業以上、普通自動車第一種免許（AT限定可） 【必要な経験・スキル】 ※いずれか必須 ・造園業で現場管理の経験をされた方 ・造園業で植物の剪定、庭造りの経験をされた方

・造園で現場管理の実務経験がある方 ・一級・二級造園施工管理技士の資格をお持ちの方 ・一級・二級土木施工管理技士の資格をお持ちの方

285万〜440万円 2850000～4400000 給与形態: 月給 給与: 237,000円〜257,000円 モデル年収:入社2年目　400万～440万 賞与備考：※前年度実績3.3ヶ月分 7月、12月※初年度は入社時期によって異なる。 昇給備考：7月※実績によって変動。 賞与: 賞与あり（年2回） 昇給: 昇給あり（年1回）

9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩: 60分 残業: 月平均20時間

土日祝休み 休日備考：週休2日制　年間休日121日 その他の休日・休暇：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、 年末年始休暇（12／29～1／3）、夏期休暇（任意で2日間）、GW休暇（暦による）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭）

夜間手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 通勤手当詳細：全額支給 その他手当・詳細、福利厚生：退職金制度：勤続年数1年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■ベネフィット・ワン（外部福利厚生サービス） ■定期健康診断再検査制度 ■社員親睦会補助 加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険

書類選考: あり 面接回数: 3