マーケティングリーダー候補

▋企業概要 Limeは「Create Asia’s No.1 Beauty Company」をVisionに掲げ、サロン、FC、M&A、D2Cなど、多角的に事業を展開する企業です。 美容領域に参入して、わずか3年で全国200店舗、売上高20億円、従業員数が350名規模へと急成長を遂げました。 次のステージでは、全国10万人超の顧客データを活用し、ブランド構造の再設計と店舗ネットワークの拡大を進めています。 具体的には、肌状態を可視化するデジタル診断システム、マーケティングオートメーション、CRM基盤の高度化といったDXを推進し、顧客体験の最適化とブランド価値の最大化を実現し、美容大国・日本から、「アジアNo.1の美容企業」を目指しています。 ▮募集背景 全国の店舗・D2C事業の成長スピードに対して、マーケティング機能の内製化と強化が急務になっています。 これまでの集客は、主にホットペッパービューティーなど、既存の外部媒体に依存していました。しかし、今後の急成長に対応するには、広告戦略や自社でのSNS運用を駆使して自社集客力を強化し、ブランド力を自ら構築・拡張できるマーケティング戦略が不可欠です。 そのため、事業部と並走しながら施策を企画・実行し、ブランド力と集客力を底上げするマーケティングリーダーを新たに迎えたいと考えています。 将来的には経営メンバーとして全社戦略の中核を担い、数年後の拡大フェーズに向けた基盤作りを担っていただきます。 ▋ミッション 美容店舗とD2C事業の集客・売上を伸ばすために、広告・SNS・CRMを最適化し、ブランド力と顧客基盤を強化すること。 ▋役割 事業の成長目標に沿って、必要なマーケティング施策を自ら企画・実行し、店舗とD2Cの売上を伸ばす仕組みをつくる役割です。事業部と連携しながら課題を特定し、広告・SNS・CRMなどを適切に組み合わせて成果へ繋げるお仕事です。 ▋担当領域 ・店舗・D2Cのマーケティング施策の企画・運用 ・広告運用の管理（ROAS / LTV / CACなどの数値改善） ・SNS／コンテンツ施策の企画〜実行 ・顧客データを活用したCRM施策（LINE・メルマガなど） ・必要に応じた新しい集客チャネルの開拓 ・将来的なマーケ組織の構築・メンバー育成 ▋ポジションの魅力 ・店舗・外部媒体・SNS・広告・CRMを一気通貫で扱えるため、マーケターとしての経験値が一段跳上がる ・200店舗というリアルの接点を活かし、店舗発のデータ・顧客行動をD2Cに反映できる環境がある ・裁量の大きい環境で、将来的にマーケ組織をつくっていく中心メンバーとして成長できる

・マーケティング領域での実務経験（D2C、リテール、サービス業での経験は特に歓迎） ・デジタル広告、SNS運用、CRMなど、自社の集客チャネルを企画〜運用まで完結できるスキル ・事業の数値や課題を理解し、成長に向けて自走できる方

・ブランド戦略の立案・実行経験 ・女性向け商材・サービスにおけるマーケティング実務経験 ・新規事業のマーケティング立ち上げ経験 ・データドリブンでKPIを設定し、改善サイクルを回せる方 ・年商規模1億円以上の事業でのマーケティング責任者経験 ・経営陣と連携して全社戦略を推進した経験

想定年収4,200,000円～7,200,000円 想定月収350,000円～600,000円 ※給与は選考を通じて決定いたします （1）基本給：264,400円～453,200円（固定残業代を除く額） （2）固定残業代（45時間分）：85,600円～146,800円 （3）45時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給。 給与改定：年4回 残業時間：月平均45時間

▮フルフレックス制（コアタイムなし） 勤務時間は原則、9:00〜22:00の間で自由に設定可能です。 月間の総労働時間（年間平均173時間）を基準とし、働く時間・休む日を自由に調整できます。 週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。 年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。

▮キャリア形成支援 ・昇格・査定制度：個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。 ・新規事業提案制度：全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。 ・独立支援制度：将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。 ▮スキルアップ支援 ・ナレッジシェア制度：部署横断の勉強会や食事会を実施。 ・経営者講演会：定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。 ▮ウェルネス・ビューティー ・健康促進サポート：スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。 ・美容・ウェルネス補助：ピラティス、エステ、眉毛サロンなどの費用を月1万円まで補助。 ・美容クリニック手当：美容施術費の一部を補助。 ・社内研修モデル制度：オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。 ▮ワークライフバランス ・産前産後休暇・育児休業：取得実績多数（2024年度3名）。 ・住宅補助制度：会社規定に基づき、家賃の一部を補助。 ・交通費支給：最大月3万円。 ・服装自由：規定に沿って自由な服装で勤務可能。 ・快適なオフィス環境 ・備品完備：個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。 ・ドリンク補助：オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能（2台配置　50円～/1本）