株式会社ヤマシタ求人ID: CT-00006

営業

年収

382万〜558万円

勤務地

東京都

🏢正社員🏠勤務時間: 9:00～18:00 シフト制により月に1～3日程度土日祝出勤あり。出勤があった分は平日に振替休日を取得。年間休日120日以上、夏季休暇、年末年始休暇、有休休暇（半日・時間単位も取得可）、積立有給休暇、特別休暇（出産立ち合い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか）、産休、育休、介護休業

年収500万以上販売・店舗・接客年収400万以上産休・育休実績あり正社員医療・福祉営業社宅・寮あり年間休日120日以上退職金制度年収300万以上

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✓年間休日120日以上でプライベートも充実

✓産休・育休取得実績あり・長く働ける環境

✓退職金制度あり・将来の安心

✓社宅・寮完備・住まいの心配なし

仕事内容

レンタルサービスというビジネスで顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高い仕事です！ ■職務概要：・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ■詳細営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人のお客様）への福祉用具の選定・相談を行います。 (1)個人の方々に最適な利用プランのご提案 (2)納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施ケアマネジャーや、実際に福祉用具を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していく営業活動です。要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーやお客様も気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。

応募資格

■必須要件・高卒以上・社会人経験2年以上・普通自動車第一種免許・営業、販売など顧客折衝の経験

歓迎要件

■歓迎要件・目標達成志向が高い方・チームで連携して業務を遂行できる方・同業経験者歓迎

給与・待遇

382万〜558万円 382万円～558万円月給制月給：24.9万円～36.3万円年収：382万円～558万円 ※スキル・経験を考慮して決定 ※上記は10時間分の見込残業代を含んでいます ※残業代は1分単位で残業時間に応じ別途支給＜年収例＞・入社2年目 507万円（月給31万＋賞与＋諸手当）・入社3年目 625万円（月給36万＋賞与＋諸手当）／営業リーダーにキャリアチェンジ・入社5年目 760万円（月給44万＋賞与＋諸手当）／所長にキャリアチェンジ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月、12月）

勤務地

東京23区（配属支店は選考中に相談の上、決定します）基本的に転居を伴う転勤の可能性なし。 ※入社後、キャリアの希望に応じて、転勤の可否・範囲について確認の機会を定期的に設けています。個人のライフスタイルとキャリアプランを尊重し、相談の上でキャリア形成をサポートする体制となっています。通勤範囲内にて、東京23区エリア（江東営業所、板橋営業所、江戸川営業所、墨田営業所、新宿営業所、練馬営業所、杉並営業所、大田営業所、世田谷等々力営業所、世田谷松原営業所）で配属を検討させていただきます。各営業所のアクセス詳細はこちら

福利厚生

健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険 ■ライフサポートプログラム育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで）、転勤サポートプログラム（借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか）、結婚祝金、出産祝金、退職金（確定給付企業年金）、永年勤続表彰、財形貯蓄（奨励金あり）、健康診断、ストレスチェック、カウンセリングサービス（EAP）、インフルエンザ予防接種（無料）、長期休業収入補償保険（GLTD）、労災補償上乗せ保険、団体生命保険 ■研修新入社員研修、福祉用具専門相談員指定講習、基礎研修、OJT研修、中堅研修、職種別研修、リーダー研修、管理者研修、福祉用具選定士、福祉用具プランナー研修