ソフトバンク株式会社求人ID: JB-01901
販売クルー
🏢契約社員🏠出社勤務
完全週休2日制年間休日120日以上未経験歓迎残業20時間未満産休・育休取得実績あり研修制度充実
✓未経験からでもチャレンジできる環境
✓第二新卒歓迎・若手が活躍できる職場
✓完全週休2日制・年間休日120日以上でオンオフのメリハリ◎
✓残業月20時間以内で無理のない働き方
お客様へのお声がけ、ヒアリング、ご提案から
販売イベントの企画・運用まで幅広くご活躍いただけます。
◆主な仕事
・スマートフォンなどの販売
・その他、各種商品・サービスのご案内
・週末イベントの企画/運営
・売場管理/実績管理 レイアウト変更、予算進捗管理、等
◆詳細内容
◎声掛け～ヒアリング
老若男女問わず、様々なお客様に対して積極的にお声がけを頂きます。
お客様のご要望（機能や予算やご利用機種に対するご不満など）を伺います。
◎提案～契約
最適なスマホやタブレット、料金プランなどをご提案します。
ご希望にあわせて『ソフトバンク光』などのブロードバンドサービスをご案内。
ご提案した内容に満足頂ければ、契約手続きを行います。
入社決定後の配属先については、ご希望と適性判断をして、配属決定いたします。
【必要な免許・資格】
高卒以上
【必要な経験・スキル】
販売経験 or 接客経験 or 営業経験のある方
【その他必須条件】
・日本人と同様の日本語コミュニケーション力必須（目安：Ｎ１相当）
※契約書作成業務も行うため、読み書き必須
・地位等類型資格（永住者、定住者など/有効期限：半年以上必須）・就労ビザ（人文知識）（有効期限：半年以上必須）
詳細
給与形態: 月給
給与: 220,000円〜220,000円
【年収例】
◎274万円／販売クルー（契約社員／入社1年目／福岡勤務）
◎311万円／販売クルー（契約社員／入社1年目／東京勤務）
◎359万円／販売クルー（正社員）
◎423万円／スーパーバイザー（正社員）
◎504万円／エリアマネージャー（正社員）
※実績によりインセンティブ制度あり
※評価により給与変動
賞与: 賞与あり（年2回）
昇給: 昇給あり（年1回）
変形労働時間制によるシフト勤務（1日4時間～9時間30分）
休憩: 60分
残業: 月平均15時間
シフト制
※就業日ごとの就業時間は、店舗状況に基づき、シフト勤務表により前月末までに会社が決定し通知します。
※平均実働1日8時間
※土日祝含む週5日勤務
※土日祝日は原則出勤となります。
（やむを得ない事情などで取得が必要な場合はご相談可能です）
※有給休暇の取得率70%以上（2021年度全社実績）
出産・育児休業,特別休暇（冠婚葬祭）
残業手当,通勤手当
・全国の家電量販店などソフトバンク取扱店での勤務。
・希望の勤務地を考慮。U・Iターン歓迎！→応募の際、希望の都道府県をご記入ください。
・お住まいから通える範囲の店舗に配属します。
・転居を伴う転勤はありません。
・Workstyle支援金制度あり（新しい働き方を支援するための支援金）
・店舗により車通勤可（規定あり）
・福利厚生制度あり（自社インターネット優待制度等）
※東京ディズニーリゾートやユニバーサルスタジオジャパンを安価で利用できるイベントがあります。
また、スポーツジムや旅行パックも割引が適用されます。ジムでリフレッシュしたり旅行をしたり、オフは思いきり気分転換してください。
■登用制度有（2021年度は年2回試験実施）
社内評価・試験に基づき登用可否を決定、
評価基準・試験内容は年度によって変更の可能性有
◎最短で1年間勤務した後に、正社員登用試験を受けられます。
◎試験は年2回（夏・冬）あり、何度でもチャレンジ可能。
毎年約100～200名が正社員登用されています
◎入社1～2年以内に正社員になっている人も、多数います！
・受験資格
当社が実施する職能評価に準ずる
（職能評価例）販売・契約実績、業務知識試験等
・試験内容
◎一次試験：SPI試験、二次試験：面接
※正社員登用後はエリア内転居を伴う転勤の可能性有
加入保険: 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
ソフトバンク株式会社
■移動通信サービスの提供
■携帯端末の販売
■固定通信サービスの提供
■インターネット接続サービスの提供